청년내일채움공제 만기영수증 조건 안내
청년내일채움공제는 기업과 정부가 협력해 사회에 갓 적응한 근로자들이 미래설계를 위한 조기 기반을 마련할 수 있도록 지원하는 제도다. 청년 근로자에게는 조기 경력 형성과 일시금을 얻을 수 있는 기회로, 중소기업에서는 우수한 인재 확보와 지속적인 고용 유지의 기회로 활용할 수 있습니다.

청년내일 만기공제를 받을 수 있는 자격요건을 살펴보겠습니다. 우선, 만 15세 이상 34세 미만이어야 합니다. 군 경험이 있는 경우 복무기간은 산정에서 제외되므로 39세부터 가입 가능합니다. 온라인으로 가입하실 수 있으며, 자격 승인 후 참가 신청을 하실 수 있습니다. 회원가입을 위해서는 본인인증과 실명인증이 필요합니다.
현재 근무하고 있는 회사는 제조업, 건설업에 종사해야 하며, 직원 수 5인 이상 50인 미만의 중소기업이어야 합니다. 회사가 직원 수를 초과하면 중소기업이 아닌 것으로 간주되어 신청이 어렵습니다. 또한, 정규직 근로자에게만 가능하므로 계약직 근로자에게는 적용되지 않습니다.
청년내일채움공제를 받기 위해 별도의 학력요건은 없습니다. 단, 현재 고등학교나 대학교에 다니고 있는 경우에는 혜택을 받을 수 없습니다. 다만, 고등학생으로서 마지막 교과과정을 이수한 후 졸업할 예정인 경우에는 대학생으로서 마지막 학기이고 졸업예정자라도 예외로 신청할 수 있습니다. 현재 한국방송통신대학교, 학점은행제, 사이버대학교, 대학원 재학중인 경우에도 지원 가능합니다. 다른 제외 조건이 있습니다. 이미 청년공제를 받고 있거나 월급이 300만원을 초과하는 경우에 해당됩니다. 그리고 중소기업이라 하더라도 해당 회사 대표자의 배우자나 자녀인 경우에는 신청이 어렵습니다. 또한 지원자 수가 매년 바뀌고 있다는 점에 유의해야 합니다. 지난해 기준 최대 7만 명까지 가입이 가능했지만 올해부터 가입 가능 인원이 2만 명으로 줄었다.
청년내일채움적립금은 2년간 유지되며, 만료시 근로자와 기업, 정부가 각각 400만원씩 납부하게 된다. 따라서 총 1,200만원의 일시금을 생성할 수 있습니다. 이제 막 사회생활을 시작하여 돈을 많이 저축하기 어렵고 급여도 그리 높지 않은 분들에게는 아주 좋은 기회라고 볼 수 있습니다. 지불한 금액의 약 3배에 해당하며, 원금을 포함해 최종 수령한 금액의 수익률은 약 30% 수준이다. 청년내일채움공제 조건은 사회에 갓 입사한 직장인들에게 큰 혜택을 제공하는 제도라고 볼 수 있다. 자격요건을 충족하신다면 가입하셔서 살펴보시는 것이 좋을 것 같습니다. 주저하지 마시고 지원자격조건과 일정을 꼭 확인하시고 기한 내에 신청하시기 바랍니다.
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